Обнародованы зарплаты сотрудников кировских МУПов

Поручение об анализе заработных плат в муниципальных учреждениях, муниципальных унитарных предприятиях и хозяйственных обществах города Кирова было дано постоянной комиссией по социальной сфере города еще в конце января 2018 года. В результате анализа появился документ, в котором указаны размеры зарплат и дано объяснение подобным цифрам в зарплатных ведомостях. Сообщается, что анализу подверглись муниципальные предприятия, более 50% акций (долей) которых находится в собственности МО «Город Киров».

В их числе: 143 детских дошкольных учреждений, 7 учреждений дополнительного образования, 58 общеобразовательных учреждений и 5 подведомственных городскому департаменту образования, 28 учреждений, подведомственных управлению культуры, 10 — управлению по делам молодежи, физкультуре и спорту, 9 муниципальных унитарных предприятий, 5 акционерных обществ и 5 ООО-шек, 5 прочих муниципальных бюджетных учреждений, 12 прочих муниципальных казенных учреждений.

Суммы среднемесячных зарплат в 2017 году, выявленные в ходе мониторинга, впечатляют.

Департамент образования

По дошкольным учреждениям:

• У руководителей - от 23 тыс. 296 рублей до 47 тыс.113 рублей,
• У заместителей руководителей - от 12 тыс. 888 рублей до 30 тыс. 955 рублей;
• У воспитателей - от 10 тыс. 156 рублей до 29 тыс. 065 рублей;
• У помощников воспитателей - от 8 тыс. 81 рублей до 15 тыс. 585 рублей.

По общеобразовательным учреждениям:

• У руководителей - от 39 тыс. 354 рублей до 61 тыс. 98 рублей;
• У заместителей руководителей - от 18 тыс. 949 рублей до 54 тыс. 742 рублей;
• У главных бухгалтеров - от 24 тыс. 223 рублей до 53 тыс. 583 рублей;
• У учителей - от 11 тыс. 484 рублей до 43 тыс. 106 рублей;

По учреждениям дополнительного образования:

• У руководителей - от 40 тыс. 710 рублей до 69 тыс. 056 рублей;
• У заместителей руководителей - от 29 тыс. 761 рублей до 44 тыс.158 рублей;
• У главных бухгалтеров - от 28 тыс. 84 рублей до 40 тыс. 349 рублей;
• У специалистов-методистов, методистов - от 17 тыс. 646 рублей до 39 тыс. 68 рублей.

МКУ «Центр ресурсного обеспечения образовательных учреждений города Кирова»:

• У руководителя - 81 тыс. 478 рублей;
• У главного бухгалтера — 93 тыс. 917 рублей;
• У бухгалтеров, экономистов - от 17 тыс. 34 рублей до 39 тыс. 923 рублей.

При этом отмечается, что условия оплаты труда работников МУПов в целом соответствуют действующим нормативным правовым актам горадминистрации. Стимулирующие выплаты руководителей учреждений ограничиваются максимальными размерами. А указанные зарплаты заместителей руководителей, главбухов и сотрудников учреждений максимальным размером не ограничены.

К примеру, стимулирующие выплаты у главного бухгалтера Центра ресурсного обеспечения образовательных учреждений города Кирова в среднем за 2017 год составили 287% от оклада. А высокая зарплата в этом учреждении якобы объясняется экономией фонда заработной платы за счет вакантных должностей.

Управление культуры

По муниципальным учреждениям дополнительного образования детским школам искусств (в том числе по различным видам искусств (музыкальные школы, художественная школа и др.):

• У руководителей - от 40 тыс. 544 рублей до 58 тыс. 23 рублей,
• У заместителей руководителей - от 22 тыс. 206 рублей до 57 тыс. 108 рублей;
• У преподавателей - от 12 тыс. 187 рублей до 42 тыс. 105 рублей;

По домам культуры:

• У руководителей - от 38 тыс. 885 рублей до 51 тыс. 77 рублей;
• У заместителей руководителей - от 16 тыс. 595 рублей до 38 тыс. 96 рублей;
• У культорганизаторов - от 9 тыс. 230 рублей до 20 тыс. 863 рублей;

МБУ «Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений культуры города Кирова»:

• У руководителя - 50 тыс. 521 рубль;
• У главного бухгалтера - 46 тыс.852 рубля;
• У бухгалтеров - от 19 тыс. 352 рублей до 25 тыс. 640 рублей.

В данном случае стимулирующие выплаты у главбуха МБУ «Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений культуры города Кирова» в 2017 году составили 142% от оклада.

Управление по делам молодежи, физической культуре и спорту

Согласно мониторингу за 2017 год, среднемесячная заработная плата работников учреждений, курируемых Управлением, составила:

По муниципальным учреждениям спортивным школам:

• У руководителей - от 40 тыс. 322 рублей до 66 тыс. 273 рублей,
• У заместителей руководителей - от 22 тыс. 24 рублей до 56 тыс. 906 рублей;
• У главных бухгалтеров - от 28 тыс. 589 рублей до 57 тыс. 643 рублей;
• У тренеров - от 14 тыс.150 рублей до 62 тыс.309 рублей;

По муниципальным учреждениям по работе с молодежью:

• У руководителей - от 32 тыс. 624 рублей 37 тыс. 233 рублей;
• У заместителей руководителей - от 19 тыс. 697 рублей до 34 тыс. 811 рублей;
• У главных бухгалтеров - от 19 тыс. 166 рублей до 31 тыс. 517 рублей;
• У специалистов по работе с молодежью - от 13 тыс. 643 рублей до 15 тыс. 594 рублей.

В пояснительной записке объясняется, что высокие зарплаты (до 62 тыс. рублей) у отдельных тренеров в спортивных школах объясняются тем, что они, дескать, работали на полторы ставки и совмещали несколько внутренних должностей.

Остальные муниципальные учреждения

Анализ зарплат сотрудников прочих учреждений, которые не относятся к отраслям образования, культуры, по работе с молодежью, физической культуре и спорту выявил, что зарплаты здесь соответствуют действующим нормативным правовым актам администрации города Кирова. Согласно мониторингу за 2017 год, среднемесячная заработная плата работников учреждений составила:

По МКУ «Архитектура»:

• У руководителя - 65 тыс. 486 рублей;
• У заместителей руководителя — 35 тыс. 237 рублей до 63 тыс. 830 рублей;
• У главного бухгалтера - 62 тыс. 919 рублей;
• У основных работников:
• У инженеров - от 18 тыс. 393 рублей до 33 тыс. 935 рублей;
• У кадастровых инженеров – от 20 тыс. 364 рублей до 54 тыс. 48 рублей;
• У архитекторов, инженеров конструкторов, геодезистов, инженеров- проектировщиков, инженеров - от 18 тыс. 393 рублей до 39 тыс. 960 рублей.
• В отчете отмечается, что высокая зарплата кадастровых инженеров (54 тыс. рублей) связана с совместительством внутренних должностей.

По МКУ «Кировское жилищное управление»:

• У руководителя - 49 тыс. 762 рубля;
• У заместителя руководителя - 26 тыс. 758 рублей;
• У главного бухгалтера - 42 тыс. 543 рублей;
• У ведущих специалистов, специалистов, инженеров - от 14 тыс. 394 рублей до 26 тыс. 30 рублей.

По МКУ «Дирекция зеленого хозяйства города Кирова»:

• У руководителя - 86 тыс. 786 рубля;
• У заместителя руководителя - 42 тыс. 857 рублей;
• У главного бухгалтера - 56 тыс. 415 рублей;
• У лесников, мастеров - от 13 тыс. 634 рублей до 23 тыс. 268 рублей;
• У ведущих специалистов, специалистов, инженеров - от 19 тыс. 308 рублей до 29 тыс. 334 рублей;
• У рабочих зеленого хозяйства - от 14 тыс. 257 до 26 тыс. 067 рублей.

По МКУ «Центр проведения торгов и энергоэффективности»:

• У руководителя - 65 тыс. 401 рубля;
• У заместителя руководителя - 43 тыс. 932 рубля;
• У главного бухгалтера - 44 тыс. 651 рубля;
• У ведущих специалистов, специалистов, инженеров - от 17 тыс. 748 рублей до 36 тыс. 43 рублей.

По МКУ «Управление капитального строительства»:

• У руководителя - 81 тыс. 944 рубля;
• У заместителя руководителя — 26 тыс. 758 рублей;
• У главного бухгалтера - 42 тыс. 543 рубля;
• У ведущих специалистов, специалистов, инженеров - от 14 тыс. 394 рублей до 26 тыс. 30 рублей.

По МКУ «Городская реклама»:

• У руководителя - 42 тыс. 381 рублей;
• У заместителя руководителя — 39 тыс. 248 рублей;
• У главного бухгалтера - 36 тыс. 102 рубля;
• У главных специалистов, юрисконсульта - от 20 тыс. 62 рублей до 23 тыс. 534 рублей.

По МКУ «Агентство по работе с предприятиями и имуществом»:

• У руководителя - 66 тыс. 236 рублей;
• У заместителей руководителя – от 50 тыс. 928 рублей до 55 тыс. 510 рублей;
• У главного бухгалтера - 48 тыс. 438 рублей;
• У специалистов - от 16 тыс. 615 рублей до 30 тыс. 766 рублей.

По МКУ «Дирекция дорожного хозяйства города Кирова»:

• У руководителя - 66 тыс. 419 рублей;
• У заместителей руководителя - от 61 тыс. 878 рублей до 70 тыс. 230 рублей;
• У главного бухгалтера - 68 тыс. 616 рублей;
• У ведущих специалистов, специалистов, инженеров — от16 тыс. 253 рублей до 31 тыс. 819 рублей.

Отметим, что низкую зарплату руководителя ДДХ в 2017 году (ниже, чем у заместителей) объяснили тем, что он плохо работал и не выполнил в полном объеме установленных показателей.

Оставшиеся МУПы, точнее, их руководство вместе с главбухами тоже имеют очень неплохие, по кировским меркам, зарплаты.

По МКУ «Газета «Наш Город»:

• У руководителя - 45 тыс. 485 рублей;
• У заместителя руководителя - 30 тыс. 799 рублей;
• У главного бухгалтера - 52 тыс. 421 рубль;
• У главного редактора - 46 тыс. 116 рублей;
• У специалистов - от 10 тыс. 231 рублей до 35 тыс. 897 рублей.

По МКУ «Служба хозяйственного обеспечения администрации города Кирова»:

• У руководителя - 60 тыс. 421 рубль;
• У заместителя руководителя - 52 тыс. 225 рублей;
• У главного бухгалтера — 55 тыс. 193 рубля;
• У специалистов, инженеров - от 19 тыс. 379 рублей до 31 тыс. 343 рублей;
• У водителей - от 21 тыс.107 рублей до 38 ыс. 912 рублей.

По МКУ «Специализированные дома ветеранов»:

• У руководителя - 30 тыс. 76 рублей;
• У главного бухгалтера - 27 тыс. 476 рублей;
• У дежурных - от 9 тыс. 224 рублей до 10 тыс. 424 рублей.

По МКУ «Архив муниципального образования «Город Киров»:

• У руководителя - 28 тыс. 692 рублей;
• У главного бухгалтера - 25 тыс. 474 рублей;
• У главного специалиста - 21 тыс. 165 рублей;
• У экспертов - от 9 тыс. 2 рублей до 22 тыс. 25 рублей;
• У специалистов - от 16 тыс. 619 до 24 тыс. 913 рублей.

По МБУ «Кировское управление гражданской защиты»:

• У руководителя - 70 тыс. 800 рублей;
• У заместителей руководителя – от 44 тыс. 680 рублей до 52 тыс. 491 рублей;
• У главного бухгалтера - 40 тыс. 815 рублей;
• У главных специалистов, ведущих специалистов, специалистов (по гражданской обороне) - от 14 тыс. 738 рублей до 27 тыс. 766 рублей;
• У спасателей - от 17 тыс. 52 рублей до 27 тыс. 395 рублей.

По МБУ «Центральная диспетчерская служба городского пассажирского транспорта»:

• У руководителя - 66 тыс. 742 рубля;
• У заместителя руководителя - 51 тыс. 109 рублей;
• У главного бухгалтера - 53 тыс. 995 рублей;
• У специалистов, инженеров - от 20 тыс. 737 рублей до 36 тыс. 300 рублей;
• У старших операторов, операторов диспетчерской службы - от 21 тыс. 512 рублей до 23 тыс. 881 рублей.

По МБУ «Центр инновационного развития предпринимательства»:

• У руководителя - 57 тыс. 357 рублей;
• У главного бухгалтера – 58 тыс. 513 рублей;
• У специалистов (главные, ведущие) - от 24 тыс. 80 рублей до 39 тыс. 580 рублей.

По МБУ «Управление жилищного хозяйства г.Кирова»:

• У руководителя - 45 тыс. 635 рублей;
• У главного бухгалтера — 47 тыс. 209 рублей;
• У ведущих специалистов (бухгалтер, экономист, юрисконсульт) — от 29 тыс. 265 рублей до 46 тыс. 528 рублей.

В результате анализа зарплат предлагается практически по всем организациям ограничить размер стимулирующих выплат заместителям руководителя и бухгалтеру максимальными размерами. А при установлении стимулирующих выплат за интенсивность и качество выполняемых работ заместителям руководителя, главному бухгалтеру, сотрудникам установить целевые показатели эффективности и результативности работы и критерии оценки.