За три месяца из кировских организаций уволились 15 тыс. человек

По данным Кировстата, за январь-март 2022 года на работу в компании региона приняли 16,4 тыс. человек — это 6% от списочной численности работников, 4% из которых пришли на дополнительно созданные рабочие места (0,7 тыс. человек).

Между тем в первом квартале этого года из организаций Кировской области выбыло 15,8 тыс. человек. Это 5,8% списочной численности персонала. Из выбывших более 80% уволились по собственному желанию. Интересно, что число работников, которые сократили и уволили, в этом году снизилось и составило 2 тыс. человек.

Кроме того, по данным на 31 марта, кировские организации заявили о наличии 9,2 тыс. вакантных рабочих мест (на 22% выше, чем в аналогичном периоде минувшего года). Больше всего вакансий приходилось на организации обрабатывающих производств, а также сферы государственного управления и обеспечения военной безопасности (по 2 тысячи вакансий).