В Кировской области стало меньше вакансий

8 июня 2022, 15:09 | Репортеръ
Количество вакансий в Кировской области сократилось на 32% в сравнении с маем прошлого года.
В Кировской области стало меньше вакансий

Служба исследований hh.ru проанализировала ситуацию с подбором персонала в регионах ПФО. Согласно результатам исследования, в Приволжском федеральном округе в мае 2022 года было открыто 122,5 тыс. вакансий, что на 23% меньше, чем в мае 2021 года и на 5% меньше, чем в апреле 2022 года.

Самое сильное падение вакансий год к году среди регионов ПФО показала Республика Марий Эл: там количество вакансий сократилось на 35% по сравнению с маем прошлого года.

В Кировской области количество предложений о работе снизилось на 32% в сравнении с маем 2021 года, в сравнении с апрелем — на 5%. Сильнее всего в Кировской области сократилось количество вакансий в сфере «Страхование» (-81%), «Медицина, фармацевтика» (-77%), «Банки, инвестиции, лизинг» (-66%), «Автобизнес» (-61%), «Управление персоналом, тренинги» (-59%).

Есть сферы, где количество вакансий, наоборот, выросло. К примеру, в сфере «Добыча сырья» спрос на работников вырос на 165%. В сфере «Инсталляция и сервис» - на 63%, а в сфере «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» на 56%.

Читайте по теме Работа в Кирове
Работающие кировчане почувствовали себя лучше после перехода на «удаленку»
Кировчанам без нужной квалификации стало проще устроиться на работу
42% кировских компаний не имеют предвзятости относительно пенсионеров
Комментарии (0)
Комментарии закрыты в связи с истечением срока актуальности материала
Читайте в СМИ